Competitors:

BAE Systems

Dstl

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 8

Nominale Complessiva: 132

Amministratore delegato

Dstl Culture Company

Dstl Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.9/5

La cultura generale di Dstl è classificata C-

Top Rated Cultura Dimensioni

Ambiente

Manager

C+

Ritenzione

C+

ENPS

Team

CEO di Dstl

Parte inferiore 10%Parte inferiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

52 /100

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Let Dstl sa che si desidera lavorare lì

Dici Dstl sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Dstl la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Dstl

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Dstl

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 45%Parte inferiore 45% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-17

ENPS Score

33%	Promoters
17%	Passives
50%	Detractors

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Dstl Video Cultura

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Dstl Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 8 Dstl dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Dstl sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Dstl, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Dstl sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 8 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. Meno della metà credono che le riunioni in Dstl sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Dstl crede l'ambiente al Dstl è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Dstl è burocratico. Circa 100% dei dipendenti a Dstl lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Dstl non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

8 dipendenti di Dstl hanno esaminato Dstl attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 8 Dstl dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Dstl sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Dstl, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Dstl sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 8 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. Meno della metà credono che le riunioni in Dstl sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Dstl crede l'ambiente al Dstl è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Dstl è burocratico. Circa 100% dei dipendenti a Dstl lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Dstl non sono molto felice, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Dstl sa che si desidera lavorare lì

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