Dungarvin Culture Company

57 dipendenti di Dungarvin hanno esaminato Dungarvin attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 9 giorni fa.

Nel complesso, i 57 Dungarvin dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Dungarvin sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Dungarvin, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Dungarvin sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 57 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Dungarvin sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Dungarvin crede l'ambiente al Dungarvin è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Dungarvin è moderare. Circa 45% dei dipendenti a Dungarvin di lavoro di 8 ore o meno, mentre 21% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Dungarvin sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.