Competitors:
Net-Flow Solutions
Net-Flow Solutionsdynasis Culture Company
dynasis Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
dynasis Mission, Vision e Valori
Missione
Our mission is to provide small business with Fortune 500 IT solutions so they can compete in the local and global market place more effectively.
dynasis Culture A colpo d'occhio
2 dipendenti di dynasis hanno esaminato dynasis attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- 1100 Old Ellis Road, Suite 300
Roswell, GA
United States of America
- Sito web
- www.dynasis.com
- Fondato
- 1992
descrizione dell'azienda
Information Technology and Services
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
David Moorman
CEO / President
David Moorman serve come CEO / President di dynasis.
Brad Bromelow
VP - Operations
Brad Bromelow serves as the VP - Operations of DynaSis Technologies. Brad started at DynaSis Technologies in December of 1998. Brad currently resides in Greater Atlanta Area.
Chas Arnold
EVP / Principal
Chas Arnold serves as the EVP / Principal of DynaSis Technologies. Chas currently resides in the Greater Atlanta Area.
Andy Dunlop
Vice President of Web Services
Andy Dunlop serves as the Vice President of Web Services of DynaSis Technologies. Andy currently resides in the Greater Atlanta Area.
Nate Harris
VPof Support Services
Nate Harris serve come VPof Support Services di dynasis.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
Kimberly Moorman
HR Manager
Kimberly Moorman serves as the HR Manager of DynaSis Technologies. Kimberly started at DynaSis Technologies in December of 1994. Kimberly currently resides in the Greater Atlanta Area.
Let dynasis sa che si desidera lavorare lì
Dici dynasis sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà dynasis la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
85
su 100
Valutazione Dirigente?
85
su 100
Valutazione CEO?
65
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
60
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
85
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso dynasis
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso dynasis
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"50
ENPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 0% | Detractors |
dynasis Concorrenti
- 1stdynasis0 / 100
- 2ndNet-Flow Solutions0 / 100
Conosci qualcuno che lavora a dynasis?
Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
×