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FNZ

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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 7

Nominale Complessiva: 95

Amministratore delegato

FNZ Culture Company

FNZ Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.2/5

La cultura generale di FNZ è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

Team

C-

incontri

Valutazione CEO

Compenso

Ambiente

CEO di FNZ

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

23 /100

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Let FNZ sa che si desidera lavorare lì

Dici FNZ sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà FNZ la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso FNZ

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso FNZ

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

-100

ENPS Score

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

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FNZ Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 7 FNZ dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di FNZ sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in FNZ, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di FNZ non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in FNZ sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di FNZ crede l'ambiente al FNZ è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in FNZ è estremamente veloce.

Nel complesso, i dipendenti di FNZ sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

7 dipendenti di FNZ hanno esaminato FNZ attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 7 FNZ dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di FNZ sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in FNZ, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di FNZ non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in FNZ sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di FNZ crede l'ambiente al FNZ è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in FNZ è estremamente veloce.Nel complesso, i dipendenti di FNZ sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let FNZ sa che si desidera lavorare lì

FNZ vs Concorrenti

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Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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