Guide Dogs for the Blind Culture Company
Guide Dogs for the Blind Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Guide Dogs for the Blind Mission, Vision e Valori
Missione
Guide Dogs for the Blind provides enhanced mobility to qualified individuals through partnership with dogs whose unique skills are developed and nurtured by dedicated volunteers and a professional staff. Established in 1942, Guide Dogs for the Blind continues its dedication to quality student training services and extensive follow-up support for graduates. As the largest school serving the United States and Canada, we are able to provide highly personalized training, free of charge. The team spends up to 14 days learning to work together in a variety of real-life situations. The students learn to work their dogs in stores, restaurants and malls, and on all forms of public transportation. The class training is conducted by our licensed Guide Dog mobility instructors.
Guide Dogs for the Blind Culture A colpo d'occhio
1 dipendenti di Guide Dogs for the Blind hanno esaminato Guide Dogs for the Blind attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- 350 Los Ranchitos Road
San Rafael, CA 94903
United States of America
- Sito web
- www.guidedogs.com
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Christine Benninger
CEO / President
Christine Benninger serve come CEO / President di Guide Dogs for the Blind.
Cami Kahl
Vice President of Community Programs
Cami Kahl serve come Vice President of Community Programs di Guide Dogs for the Blind.
Sherilyn Dacquisto
Chief Financial Officer
Sherilyn Dacquisto serve come Chief Financial Officer di Guide Dogs for the Blind.
Susan Armstrong
VP Training Operations
Susan Armstrong serve come VP Training Operations di Guide Dogs for the Blind.
Guide Dogs for the Blind Recensioni dei dipendenti
Recensioni positive da dipendenti
Cosa ti è piaciuto di più del processo del colloquio lavorativo?
The process was lengthy, but they were able to set accurate and clear expectations of the process so that I knew where I stood.
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
I love the work that we do and I get to do it. The dogs are a great perk, too.
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
Our work is mission-focused and people-centric. We have the resources that we need to affect change in our respective positions.
Let Guide Dogs for the Blind sa che si desidera lavorare lì
Dici Guide Dogs for the Blind sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Guide Dogs for the Blind la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
80
su 100
Valutazione Dirigente?
100
su 100
Valutazione CEO?
100
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
90
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
100
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Guide Dogs for the Blind
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Guide Dogs for the Blind
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"100
ENPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Conosci qualcuno che lavora a Guide Dogs for the Blind?
Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
×