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Highfive Technologies, Inc. società ha sostenuto
Highfive Technologies, Inc. Culture Company
Highfive Technologies, Inc. Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Highfive Technologies, Inc. Mission, Vision e Valori
Missione
Highfive’s on a mission to transform every meeting room with modern, beautifully-designed technology that empowers people to get their best work done together.
Highfive Technologies, Inc. Culture A colpo d'occhio
Highfive Technologies, Inc. has 100 employees. 2 dipendenti di Highfive Technologies, Inc. hanno esaminato Highfive Technologies, Inc. attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- 500 Arguello Street, Suite 300
Redwood City, CA 94063
United States of America
- Sito web
- www.highfive.com/
- Fondato
- 2012
- I siti di social
descrizione dell'azienda
Highfive has reimagined meeting rooms for enterprises, improving the ease and quality of intelligent in-room video conferencing.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Joe Manuele
CEO / President
Joe Manuele is the Chief Executive Officer of Highfive, the video conferencing company improving the way enterprises communicate and collaborate. He has over 25 years of IT and communications experience in the enterprise and global carrier markets, gained at organizations such as Avaya, Cisco, and Actelis Networks. Before Highfive, Joe served as Group Executive ? Communications at Dimension Data, where he was responsible for the UC and Collaboration business. Prior to Dimension Data, Joe was the Vice President of Global Cloud Services at Avaya, where he focused on driving strategic go-to-market activities and client engagement. Joe is fluent in Italian and French and studied Computer Science at Control Data Institute. He’s an avid golfer at his home course in Half Moon Bay, California and has completed six marathons in support of the AT Children's Project.
Richard Borenstein
Chief Revenue Officer
Richard Borenstein serves as the Chief Revenue Officer for Highfive. Richard started at Highfive in August of 2018. Richard is based in the San Francisco Bay Area.
Mike Doktorczyk
SVP, Finance & Operations
Mike Doktorczyk serves as the SVP, Finance & Operations for Highfive. Mike started at Highfive in October of 2018. Mike is based in the San Francisco Bay Area.
Chris Heinemann
Sr. Director, Corporate Marketing
Chris Heinemann serves as the Sr. Director, Corporate Marketing for Highfive. Chris started at Highfive in August of 2018. Chris is based in the Santa Barbara, California Area.
Kailash Hiremath
VP Hardware and Strategic Partnerships
Kailash Hiremath serves as the VP Hardware and Strategic Partnerships for Highfive Technologies, Inc.. Kailash started at Highfive Technologies, Inc. in October of 2012. Kailash is based in the San Francisco Bay Area.
Alex Limi
VP Product Strategy
Alex Limi serves as the VP Product Strategy for Highfive, Inc.. Alex started at Highfive, Inc. in December of 2015. Alex is based in the San Francisco Bay Area.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
Melissa OBrien
Director of People Operations
Melissa OBrien serves as the Director of People Operations of Highfive Technologies, Inc.. Melissa started at Highfive Technologies, Inc. in October of 2018. Melissa currently resides in the San Francisco Bay Area.
Let Highfive Technologies, Inc. sa che si desidera lavorare lì
Dici Highfive Technologies, Inc. sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Highfive Technologies, Inc. la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
70
su 100
Valutazione Dirigente?
30
su 100
Valutazione CEO?
50
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
70
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
30
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
Highfive Technologies, Inc. H1B Visa
In 2019, Highfive Technologies, Inc. applicata per 6 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 50% sono stati approvati.
Esito Permesso di lavoro Applicazione
Highfive Technologies, Inc. ha un totale di 100 dipendenti
6
totale applicata
H1B Applicazioni Esito
- 50% concesso (3 di 6)
- 0% negato ( di 6)
- 0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 6)
- 50% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro (3 di 6)
Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Highfive Technologies, Inc.
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Highfive Technologies, Inc.
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"-100
ENPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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