HMS Networks Culture Company
HMS Networks Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- Stationsgatan37, Halmstad
300 04
Sweden
- Sito web
- www.hms-networks.com
- Fondato
- 1988
descrizione dell'azienda
Developer of communication technology products for industrial automation equipment. The company provides network cards to connect devices such as robots, control systems, motors and sensors to industrial networks in Sweden and worldwide.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Kevin Knake
Executive Vice President and General Manager
Kevin Knake serves as the Executive Vice President and General Manager of HMS Industrial Networks. Kevin currently resides in the Greater Chicago Area.
Jim Fitzwater
Vice President of Sales, Americas
Jim Fitzwater serves as the Vice President of Sales, Americas of HMS Industrial Networks. Jim currently resides in the Greater Nashville Area, TN.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
Abimael Mendez
Human Resources Generalist
Abimael Mendez serves as the Human Resources Generalist of HMS Industrial Networks. Abimael currently resides in the Wichita, Kansas Area.
Celia Vega
HR Manager
Celia Vega serves as the HR Manager of HMS Industrial Networks. Celia currently resides in the Greater Chicago Area.
HMS Networks Recensioni dei dipendenti
Recensioni positive da dipendenti
Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?
Diversity and multiculture by the global org
Respectful team, competent people, diversity of opinion and knowledge.
Cosa ti piace di più del team di leadership?
They give freedom to implement any strategic works
Let HMS Networks sa che si desidera lavorare lì
Dici HMS Networks sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà HMS Networks la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
70
su 100
Valutazione Dirigente?
80
su 100
Valutazione CEO?
85
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
100
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
70
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso HMS Networks
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso HMS Networks
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"100
ENPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
HMS Networks Concorrenti
- 1st
C3 IoT88 / 100 - 2ndHMS Networks0 / 100
- 3rd
Ayla Networks0 / 100
Perks e vantaggi
- salute e benessere
- Assicurazione sanitaria
- Ferie pagati
- PTO / Politica vacanze
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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