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HomeStreet società ha sostenuto

HomeStreet Bank is one of the largest community banks. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 5

Nominale Complessiva: 123

Amministratore delegato: Mark Mason

HomeStreet Culture Company

HomeStreet Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.9/5

La cultura generale di HomeStreet è classificata C-

Top Rated Cultura Dimensioni

Ambiente

Perks e vantaggi

B+

Compenso

Felicità

C+

incontri

C+

CEO di HomeStreet

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Mark Mason

40 /100

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Let HomeStreet sa che si desidera lavorare lì

Dici HomeStreet sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà HomeStreet la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso HomeStreet

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso HomeStreet

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 10%Parte inferiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-60

ENPS Score

0%	Promoters
40%	Passives
60%	Detractors

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HomeStreet Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 5 HomeStreet dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di HomeStreet sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in HomeStreet, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di HomeStreet sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. La maggioranza crede gli incontri a HomeStreet sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di HomeStreet crede l'ambiente al HomeStreet è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in HomeStreet è estremamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a HomeStreet lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di HomeStreet sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

5 dipendenti di HomeStreet hanno esaminato HomeStreet attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 5 HomeStreet dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di HomeStreet sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in HomeStreet, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di HomeStreet sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. La maggioranza crede gli incontri a HomeStreet sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di HomeStreet crede l'ambiente al HomeStreet è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in HomeStreet è estremamente veloce. Circa 75% dei dipendenti a HomeStreet lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di HomeStreet sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let HomeStreet sa che si desidera lavorare lì

HomeStreet vs Concorrenti

1st
HomeStreet
62 / 100
2nd
Banner Bank
62 / 100
3rd
Simmons First National Corporation
57 / 100
4th
Banc of California
44 / 100

Vedi tutti i concorrenti

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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