Laird Technologies Culture Company

9 dipendenti di Laird Technologies hanno esaminato Laird Technologies attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 9 Laird Technologies dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 20% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Laird Technologies sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Laird Technologies, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Laird Technologies sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 9 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. Meno della metà credono che le riunioni in Laird Technologies sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Laird Technologies crede l'ambiente al Laird Technologies è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Laird Technologies è moderare. Circa 34% dei dipendenti a Laird Technologies di lavoro di 8 ore o meno, mentre 33% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Laird Technologies sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.