LifeLabs Culture Company

21 dipendenti di LifeLabs hanno esaminato LifeLabs attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 2 mesi fa.

Nel complesso, i 21 LifeLabs dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di LifeLabs non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in LifeLabs, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di LifeLabs sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 21 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a LifeLabs sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di LifeLabs crede l'ambiente al LifeLabs è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in LifeLabs è moderare. Circa 40% dei dipendenti a LifeLabs di lavoro di 8 ore o meno, mentre 20% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di LifeLabs sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.