ligaDATA Culture Company

ligaDATA Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.4/5

La cultura generale di ligaDATA è classificata D-

Top Rated Cultura Dimensioni

Manager

Perks e vantaggi

C-

Compenso

Team esecutivo

Leadership

CEO di ligaDATA

Parte inferiore 10%Parte inferiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Bassel Ojjeh

53 /100

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Let ligaDATA sa che si desidera lavorare lì

Dici ligaDATA sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà ligaDATA la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso ligaDATA

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso ligaDATA

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-50

ENPS Score

25%	Promoters
0%	Passives
75%	Detractors

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ligaDATA Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 7 ligaDATA dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di ligaDATA sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in ligaDATA, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di ligaDATA sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

7 dipendenti di ligaDATA hanno esaminato ligaDATA attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 7 ligaDATA dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di ligaDATA sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in ligaDATA, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di ligaDATA sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let ligaDATA sa che si desidera lavorare lì

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