Competitors:

March of Dimes

American Cancer Society

LLS

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 7

Nominale Complessiva: 144

Amministratore delegato

LLS Culture Company

LLS Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.9/5

La cultura generale di LLS è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Sentimento

A+

incontri

Valutazione CEO

A-

Team

A-

Leadership

CEO di LLS

Superiore 15%Superiore 15% delle aziende simili dimensioni

77 /100

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Let LLS sa che si desidera lavorare lì

Dici LLS sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà LLS la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso LLS

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso LLS

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 20%Parte inferiore 20% delle aziende simili dimensioni

-50

ENPS Score

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

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LLS Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 7 LLS dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di LLS non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in LLS, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di LLS sono estremamente felice con la loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A-. La maggioranza crede gli incontri a LLS sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di LLS crede l'ambiente al LLS è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in LLS è comodamente veloce. Circa 67% dei dipendenti a LLS lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di LLS sono estremamente felice, basata sui punteggi aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

7 dipendenti di LLS hanno esaminato LLS attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 7 LLS dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di LLS non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in LLS, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di LLS sono estremamente felice con la loro squadra. 7 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A-. La maggioranza crede gli incontri a LLS sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di LLS crede l'ambiente al LLS è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in LLS è comodamente veloce. Circa 67% dei dipendenti a LLS lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di LLS sono estremamente felice, basata sui punteggi aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let LLS sa che si desidera lavorare lì

LLS vs Concorrenti

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Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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