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Marcus Theatre società ha sostenuto

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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 134

Nominale Complessiva: 965

Amministratore delegato: Gregory Marcus

Marcus Theatre Culture Company

Marcus Theatre Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.5/5

La cultura generale di Marcus Theatre è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Ambiente

C-

Valutazione CEO

C-

Team esecutivo

D+

Leadership

D+

Valori del lavoro

D+

CEO di Marcus Theatre

Parte inferiore 30%Parte inferiore 30% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Gregory Marcus

62 /100

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Let Marcus Theatre sa che si desidera lavorare lì

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Hi I am a past employee of marcus theaters at the sun prairie location. And I am trying to remember my username on the app.

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Alla domanda alla HR Department a Marcus Theatre

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genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Marcus Theatre

Parte inferiore

10%

Marcus Theatre si colloca attualmente in Parte inferiore 10% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Marcus Theatre

Parte inferiore

Marcus Theatre si colloca attualmente in Parte inferiore 5% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-35

ENPS Score

24%	Promoters
17%	Passives
59%	Detractors

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Marcus Theatre Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 134 Marcus Theatre dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Marcus Theatre sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Marcus Theatre, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Marcus Theatre non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 134 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Marcus Theatre sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Marcus Theatre crede l'ambiente al Marcus Theatre è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Marcus Theatre è moderare. Circa 75% dei dipendenti a Marcus Theatre di lavoro di 8 ore o meno, mentre 8% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Marcus Theatre sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Marcus Theatre has 5000 employees. 134 dipendenti di Marcus Theatre hanno esaminato Marcus Theatre attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 2 mesi fa. Nel complesso, i 134 Marcus Theatre dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Marcus Theatre sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Marcus Theatre, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Marcus Theatre non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 134 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Marcus Theatre sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Marcus Theatre crede l'ambiente al Marcus Theatre è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Marcus Theatre è moderare. Circa 75% dei dipendenti a Marcus Theatre di lavoro di 8 ore o meno, mentre 8% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Marcus Theatre sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.