Mednax Culture Company

108 dipendenti di Mednax hanno esaminato Mednax attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 108 Mednax dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Mednax sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Mednax, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Mednax sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 108 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Mednax sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Mednax crede l'ambiente al Mednax è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Mednax è comodamente veloce. Circa 69% dei dipendenti a Mednax di lavoro di 8 ore o meno, mentre 9% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Mednax sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.