Miami Marlins Culture Company

12 dipendenti di Miami Marlins hanno esaminato Miami Marlins attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 2 mesi fa.

Nel complesso, i 12 Miami Marlins dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 30% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Miami Marlins sono soddisfatti con il loro compenso totale in Miami Marlins, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Miami Marlins sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 12 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. Meno della metà credono che le riunioni in Miami Marlins sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Miami Marlins crede l'ambiente al Miami Marlins è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Miami Marlins è burocratico. Circa 50% dei dipendenti a Miami Marlins di lavoro di 8 ore o meno, mentre 25% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Miami Marlins sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.