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Miller Cooper &Co società ha sostenuto

"Miller Cooper provides tax, auditing and accounting services." leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 6

Nominale Complessiva: 146

Amministratore delegato: Ross Pearlstein

Miller Cooper &Co Culture Company

Miller Cooper &Co Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.5/5

La cultura generale di Miller Cooper &Co è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Perks e vantaggi

C+

Compenso

Manager

D+

Ritenzione

D+

ENPS

D+

CEO di Miller Cooper &Co

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Ross Pearlstein

40 /100

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Let Miller Cooper &Co sa che si desidera lavorare lì

Dici Miller Cooper &Co sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Miller Cooper &Co la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Miller Cooper &Co

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Miller Cooper &Co

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-40

ENPS Score

20%	Promoters
20%	Passives
60%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

Miller Cooper is committed to providing service of the highest technical and professional standards, as well as personal attention and timeliness.

Per saperne di più

Miller Cooper &Co Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 Miller Cooper &Co dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Miller Cooper &Co sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Miller Cooper &Co, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Miller Cooper &Co non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Miller Cooper &Co sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Miller Cooper &Co crede l'ambiente al Miller Cooper &Co è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Miller Cooper &Co è estremamente veloce. Circa 20% dei dipendenti a Miller Cooper &Co di lavoro di 8 ore o meno, mentre 20% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Miller Cooper &Co sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

6 dipendenti di Miller Cooper &Co hanno esaminato Miller Cooper &Co attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 6 Miller Cooper &Co dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Miller Cooper &Co sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Miller Cooper &Co, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Miller Cooper &Co non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Miller Cooper &Co sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Miller Cooper &Co crede l'ambiente al Miller Cooper &Co è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Miller Cooper &Co è estremamente veloce. Circa 20% dei dipendenti a Miller Cooper &Co di lavoro di 8 ore o meno, mentre 20% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Miller Cooper &Co sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Miller Cooper &Co sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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