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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 11

Nominale Complessiva: 108

Amministratore delegato: Eivind Lorgen

Nordea Bank Culture Company

Nordea Bank Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.5/5

La cultura generale di Nordea Bank è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Perks e vantaggi

B+

Compenso

B

Manager

C+

Felicità

C

Ritenzione

C-

CEO di Nordea Bank

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni

Eivind Lorgen

48 /100

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Let Nordea Bank sa che si desidera lavorare lì

Dici Nordea Bank sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Nordea Bank la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

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genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Nordea Bank

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Nordea Bank

Parte inferiore

5%

Nordea Bank si colloca attualmente in Parte inferiore 5% di imprese di dimensioni simili

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 15%Parte inferiore 15% delle aziende simili dimensioni

-39

ENPS Score

24%	Promoters
13%	Passives
63%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

To lead the way, enabling dreams and everyday aspirations for a greater good.

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Nordea Bank Culture A colpo d'occhio

Nordea Bank has 31640 employees. 11 dipendenti di Nordea Bank hanno esaminato Nordea Bank attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 11 Nordea Bank dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Nordea Bank sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Nordea Bank, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Nordea Bank non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 11 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Nordea Bank sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Nordea Bank crede l'ambiente al Nordea Bank è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Nordea Bank è burocratico. Circa 50% dei dipendenti a Nordea Bank lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Nordea Bank sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Nordea Bank has 31640 employees. 11 dipendenti di Nordea Bank hanno esaminato Nordea Bank attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 11 Nordea Bank dipendenti danno la loro leadership un grado di D+ o Bottom 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Nordea Bank sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Nordea Bank, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Nordea Bank non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 11 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Nordea Bank sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Nordea Bank crede l'ambiente al Nordea Bank è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Nordea Bank è burocratico. Circa 50% dei dipendenti a Nordea Bank lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Nordea Bank sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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