NPC Culture Company

27 dipendenti di NPC hanno esaminato NPC attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 27 NPC dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 30% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di NPC non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in NPC, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di NPC sono soddisfatti con la loro squadra. 27 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C. La maggioranza crede gli incontri a NPC sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di NPC crede l'ambiente al NPC è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in NPC è moderare. Circa 54% dei dipendenti a NPC di lavoro di 8 ore o meno, mentre 9% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di NPC sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.