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Ohio Transmission Corporation società ha sostenuto

Ohio Transmission Corporation’s long-standing focus on providing technical solutions and support to its customers. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 6

Nominale Complessiva: 61

Amministratore delegato: Philip Derrow

Ohio Transmission Corporation Culture Company

Ohio Transmission Corporation Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.2/5

La cultura generale di Ohio Transmission Corporation è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

Manager

Compenso

Team esecutivo

Perks e vantaggi

Ambiente

D-

CEO di Ohio Transmission Corporation

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Philip Derrow

22 /100

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Let Ohio Transmission Corporation sa che si desidera lavorare lì

Dici Ohio Transmission Corporation sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Ohio Transmission Corporation la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Ohio Transmission Corporation

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Ohio Transmission Corporation

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-100

ENPS Score

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

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Ohio Transmission Corporation Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 6 Ohio Transmission Corporation dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Ohio Transmission Corporation sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Ohio Transmission Corporation, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Ohio Transmission Corporation sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Ohio Transmission Corporation sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Ohio Transmission Corporation crede l'ambiente al Ohio Transmission Corporation è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Ohio Transmission Corporation è estremamente veloce. Circa 34% dei dipendenti a Ohio Transmission Corporation di lavoro di 8 ore o meno, mentre 33% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Ohio Transmission Corporation sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

6 dipendenti di Ohio Transmission Corporation hanno esaminato Ohio Transmission Corporation attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 6 Ohio Transmission Corporation dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Ohio Transmission Corporation sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Ohio Transmission Corporation, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Ohio Transmission Corporation sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 6 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Ohio Transmission Corporation sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Ohio Transmission Corporation crede l'ambiente al Ohio Transmission Corporation è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Ohio Transmission Corporation è estremamente veloce. Circa 34% dei dipendenti a Ohio Transmission Corporation di lavoro di 8 ore o meno, mentre 33% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Ohio Transmission Corporation sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Ohio Transmission Corporation sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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