Competitors:

PSC

OneTouchPoint

End-to-End Solutions for Print & Marketing Collateral Management. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 5

Nominale Complessiva: 108

Amministratore delegato: Christopher Illman

OneTouchPoint Culture Company

OneTouchPoint Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.6/5

La cultura generale di OneTouchPoint è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Team esecutivo

C+

Sentimento

Ambiente

Leadership

C-

Manager

C-

CEO di OneTouchPoint

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Christopher Illman

50 /100

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Let OneTouchPoint sa che si desidera lavorare lì

Dici OneTouchPoint sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà OneTouchPoint la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Curioso di ciò che il lavoro di come a OneTouchPoint?

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Anonymous Q & A con OneTouchPoint Dipendenti

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How's the work life balance at OneTouchPoint?

Alla domanda a all employees a OneTouchPoint

Depends on your department. Some have a very good work life balance, but seems that sales, IT and HR have very long hours.

Vista Response & Risposta »

If you could make changes, how would you improve the culture at OneTouchPoint?

Alla domanda a all employees a OneTouchPoint

Foster a environment of growth and achievement. Regular reviews, raises, and acknowledgement of achievements would go along way.

Vista Response & Risposta »

Visualizza tutte le domande e risposte su OneTouchPoint

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso OneTouchPoint

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso OneTouchPoint

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-80

ENPS Score

0%	Promoters
20%	Passives
80%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

To help companies easily manage and integrate their communications across channels while lowering the cost of delivery and making every touch point matter.

Per saperne di più

OneTouchPoint Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 5 OneTouchPoint dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di OneTouchPoint sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in OneTouchPoint, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di OneTouchPoint non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in OneTouchPoint sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di OneTouchPoint crede l'ambiente al OneTouchPoint è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in OneTouchPoint è comodamente veloce. Circa 20% dei dipendenti a OneTouchPoint lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di OneTouchPoint sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

5 dipendenti di OneTouchPoint hanno esaminato OneTouchPoint attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 5 OneTouchPoint dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di OneTouchPoint sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in OneTouchPoint, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di OneTouchPoint non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in OneTouchPoint sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di OneTouchPoint crede l'ambiente al OneTouchPoint è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in OneTouchPoint è comodamente veloce. Circa 20% dei dipendenti a OneTouchPoint lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di OneTouchPoint sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let OneTouchPoint sa che si desidera lavorare lì

OneTouchPoint vs Concorrenti

1st
OneTouchPoint
60 / 100
2nd
PSC
57 / 100

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Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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