PayRange Culture | Comparably

PayRange Culture Company

PayRange Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Top Rated Cultura Dimensioni

N/A

CEO di PayRange

Paresh Patel PayRange's CEO
Paresh Patel

Informazioni sulla società

Indirizzo
700 NE Multnomah Street, Suite 1400
Portland, OR
United States of America
Sito web
payrange.com
Fondato
2013

descrizione dell'azienda

World's simplest mobile payment system for machines

Dirigenti con responsabilità strategiche

Nome e Titolo
Bio
Paresh Patel  CEO / President
Paresh Patel
CEO / President
Paresh Patel serve come CEO / President di PayRange.
Prashant Kanhere  CTO
Prashant Kanhere
CTO
Prashant Kanhere serves as the CTO of PayRange. Prashant started at PayRange in March of 2017. Prashant currently resides in the San Francisco Bay Area.
Raman Yakkala  Vice President of Engineering & Executive Team Member
Raman Yakkala
Vice President of Engineering & Executive Team Member
Raman Yakkala serve come Vice President of Engineering & Executive Team Member di PayRange.
Dylan Anderson  CFO (Advising)
Dylan Anderson
CFO (Advising)
Dylan Anderson serves as the CFO (Advising) of PayRange. Dylan started at PayRange in November of 2018. Dylan currently resides in the Portland, Oregon Area.

Let PayRange sa che si desidera lavorare lì

Dici PayRange sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà PayRange la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

PayRange H1B Visa

In 2019, PayRange applicata per 3 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 100% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

3
totale applicata
  • 100% concesso (3 di 3)
  • 0% negato ( di 3)
  • 0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 3)
  • 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 3)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso PayRange

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso PayRange

N/A

Conosci qualcuno che lavora a PayRange?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

Anonimo Invia invito

×
Rate your company