PolarisProject Culture | Comparably

PolarisProject Culture Company

PolarisProject Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

Top Rated Cultura Dimensioni

N/A

CEO di PolarisProject

Ivan Hristozov PolarisProject's CEO
Ivan Hristozov

PolarisProject Mission, Vision e Valori

Valori

We honor the dignity, agency, and resilience of victims and survivors of slavery, both past and present. We serve, work alongside, and stand in solidarity with those who have been most affected by modern slavery. We engage different perspectives to inform our decisions, actions, and positions.

PolarisProject Culture A colpo d'occhio

1 dipendenti di PolarisProject hanno esaminato PolarisProject attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Informazioni sulla società

Indirizzo
Washington, DC
United States of America
Sito web
www.polarisproject.org/
Fondato
2002

descrizione dell'azienda

PoliarisProject is a humanitarian organization that aims to combat human trafficking and modern-day slavery.

Dirigenti con responsabilità strategiche

Nome e Titolo
Bio
Ivan Hristozov  CEO / President
Ivan Hristozov
CEO / President
Ivan Hristozov serve come CEO / President di PolarisProject.
Nicole Levine  Chief Business Development Officer
Nicole Levine
Chief Business Development Officer
Nicole Levine serves as the Chief Business Development Officer of Polaris (formerly Polaris Project). Nicole started at Polaris (formerly Polaris Project) in Sep of 2013. Nicole currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Mark Lagon  Executive Director
Mark Lagon
Executive Director
Mark Lagon serve come Executive Director di PolarisProject.
Catherine Chen  Chief Program Officer
Catherine Chen
Chief Program Officer
Catherine Chen serves as the Chief Program Officer of Polaris (formerly Polaris Project). Catherine started at Polaris (formerly Polaris Project) in Nov of 2018. Catherine currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Nancy Choi  Chief Operating Officer
Nancy Choi
Chief Operating Officer
Nancy Choi serves as the Chief Operating Officer of Polaris (formerly Polaris Project). Nancy started at Polaris (formerly Polaris Project) in Jul of 2017. Nancy currently resides in the Washington D.C. Metro Area.

I leader HR

Nome e Titolo
Bio
Kimberly Davis  Human Resources Manager
Kimberly Davis
Human Resources Manager
Kimberly Davis serves as the Human Resources Manager of Polaris (formerly Polaris Project). Kimberly started at Polaris (formerly Polaris Project) in March of 2018. Kimberly currently resides in the Washington D.C. Metro Area.
Michelle Ekanemesang  National Human Trafficking Resource Center
Michelle Ekanemesang
National Human Trafficking Resource Center
Michelle Ekanemesang serves as the National Human Trafficking Resource Center of Polaris (formerly Polaris Project). Michelle started at Polaris (formerly Polaris Project) in June of 2011. Michelle currently resides in the Washington D.C. Metro Area.

Let PolarisProject sa che si desidera lavorare lì

Dici PolarisProject sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà PolarisProject la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

Leadership Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
60
su 100
Valutazione Dirigente?
40
su 100
Valutazione CEO?
100
su 100
Valutazione Manager?

squadra Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
0%
No100%
AnswerPercent
100%
No0%
interazione Colleghi?
90
su 100
Qualità di collaboratori?

Ambiente Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
AnswerPercent
7 o meno0%
8100%
100%
120%
Più di 120%
Ore lavorative al giorni?
AnswerPercent
estremamente veloce100%
comodamente veloce0%
Moderare0%
Un po 'lento0%
Burocratico0%
Pace sul posto di lavoro?
AnswerPercent
Positivo0%
Negativo100%
ambiente di lavoro positivo?

Outlook Score

trending upQuesto punteggio categoria è stata trend up % dal mese scorso
70
su 100
Prospettive future?
AnswerPercent
Fantastico0%
Buono100%
Neutro0%
Male0%
Terribile0%
percezione del cliente?
AnswerPercent
100%
No0%
Contento di andare a lavoro?

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso PolarisProject

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso PolarisProject

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
0
ENPS Score
0%Promoters
100%Passives
0%Detractors

PolarisProject Concorrenti

  1. 1st
    Ember
    72 / 100
  2. 2nd
    PolarisProject
    0 / 100

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