Promega Culture Company

Promega Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.2/5

La cultura generale di Promega è classificata C

Top Rated Cultura Dimensioni

Ambiente

Valutazione CEO

Sentimento

Leadership

Valori del lavoro

CEO di Promega

Superiore 35%Superiore 35% delle aziende simili dimensioni

74 /100

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Let Promega sa che si desidera lavorare lì

Dici Promega sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Promega la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Promega

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Promega

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 40%Parte inferiore 40% delle aziende simili dimensioni

-9

ENPS Score

36%	Promoters
19%	Passives
45%	Detractors

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Promega Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 12 Promega dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 40% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Promega sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Promega, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Promega sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 12 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Promega sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Promega crede l'ambiente al Promega è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Promega è estremamente veloce. Circa 83% dei dipendenti a Promega lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Promega sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

12 dipendenti di Promega hanno esaminato Promega attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 12 Promega dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 40% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Promega sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Promega, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Promega sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 12 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Promega sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Promega crede l'ambiente al Promega è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Promega è estremamente veloce. Circa 83% dei dipendenti a Promega lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Promega sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Promega sa che si desidera lavorare lì

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