Proud Moments Culture Company

Proud Moments Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.5/5

La cultura generale di Proud Moments è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Manager

Compenso

D+

Ritenzione

D+

Ambiente

Felicità

CEO di Proud Moments

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

33 /100

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Let Proud Moments sa che si desidera lavorare lì

Dici Proud Moments sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Proud Moments la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Proud Moments

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Proud Moments

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-83

ENPS Score

0%	Promoters
17%	Passives
83%	Detractors

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Proud Moments Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 14 Proud Moments dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Proud Moments sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Proud Moments, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Proud Moments sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 14 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Proud Moments sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Proud Moments crede l'ambiente al Proud Moments è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Proud Moments è un po 'lento. Circa 88% dei dipendenti a Proud Moments lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Proud Moments sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

14 dipendenti di Proud Moments hanno esaminato Proud Moments attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 14 Proud Moments dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Proud Moments sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Proud Moments, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Proud Moments sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 14 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Proud Moments sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Proud Moments crede l'ambiente al Proud Moments è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Proud Moments è un po 'lento. Circa 88% dei dipendenti a Proud Moments lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Proud Moments sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Proud Moments sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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