Purpose.com Culture Company
Purpose.com Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Jon Damon
VP of Finance and Operations
Jon Damon serves as the VP of Finance and Operations of Purpose PBC. Jon started at Purpose PBC in November of 2016. Jon currently resides in the Greater New York City Area.
Josh Hendler
CTO
Josh Hendler serves as the CTO of Purpose PBC. Josh started at Purpose PBC in August of 2014. Josh currently resides in the San Francisco Bay Area.
Scott Langdon
Managing Director
Scott Langdon serves as the Managing Director of Purpose PBC. Scott started at Purpose PBC in September of 2015. Scott currently resides in the Greater New York City Area.
Dan Shannon
Partner & Managing Director
Dan Shannon serve come Partner & Managing Director di Purpose.com.
Joao Talocchi
Co-Managing Director
Joao Talocchi serves as the Co-Managing Director of Purpose PBC. Joao started at Purpose PBC in January of 2015. Joao currently resides in the Greater New York City Area.
Jessy Tolkan
Executive Director, Here Now
Jessy Tolkan serve come Executive Director, Here Now di Purpose.com.
I leader HR
Nome e Titolo
Bio
Anisha Ladhar
Talent Partner (powered by Bamboo Crowd)
Anisha Ladhar serves as the Talent Partner (powered by Bamboo Crowd) of Purpose PBC. Anisha currently resides in the Greater New York City Area.
Rebecca Goodall
Talent Partner (Powered by Bamboo Crowd)
Rebecca Goodall serves as the Talent Partner (Powered by Bamboo Crowd) of Purpose PBC. Rebecca currently resides in the Greater New York City Area.
Jacqueline Lam
HR and Talent Manager
Jacqueline Lam serves as the HR and Talent Manager of Purpose PBC. Jacqueline currently resides in the Greater New York City Area.
Niamh Hyland
Head of People, Culture & Operations
Niamh Hyland serves as the Head of People, Culture & Operations of Purpose PBC. Niamh currently resides in the Greater New York City Area.
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Leadership Score
80
su 100
Valutazione Dirigente?
75
su 100
Valutazione CEO?
90
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
85
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
70
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Purpose.com
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Purpose.com
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"0
ENPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
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