Roadie Culture | Comparably
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Roadie società ha sostenuto
Roadie puts unused space in passenger vehicles to work by connecting people with items to send with drivers heading in the right direction. leggi di più
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
42
Nominale
Complessiva
347

Roadie Culture Company

Roadie Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
2.4/5
La cultura generale di Roadie è classificata D-

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Roadie

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Marc Gorlin Roadie's CEO
Marc Gorlin
48 /100

Roadie Culture A colpo d'occhio

42 dipendenti di Roadie hanno esaminato Roadie attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 18 giorni fa.

Nel complesso, i 42 Roadie dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Roadie sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Roadie, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Roadie sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 42 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Roadie sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Roadie crede l'ambiente al Roadie è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Roadie è burocratico. Circa 67% dei dipendenti a Roadie di lavoro di 8 ore o meno, mentre 13% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Roadie sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Roadie sa che si desidera lavorare lì

Dici Roadie sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Roadie la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Roadie

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Roadie

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Parte inferiore 25%Parte inferiore 25% delle aziende simili dimensioni su Comparably
-21
ENPS Score
38%Promoters
3%Passives
59%Detractors

Let Roadie sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione sanitaria
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