Select Medical – Prioritize making money over patient care, high turnover rate, low pay, upper management non helpful, no training. Etc

Select Medical società ha sostenuto

Select Medical treats approximately 30,000 patients in a typical day. leggi di più

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Prioritize making money over patient care, high turnover rate, low pay, upper management non helpful, no training. Etc

La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?

Lunch time but it goes by fast

Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?

Undervalued, under appreciated, lack of communication

Di cosa hanno bisogno i tuoi colleghi migliorare e come si potrebbe lavorare meglio insieme?

Team work no I in team

Che cosa deve fare il gruppo dirigente per migliorare?

Everything, they need to know there is no I in team.

Quali sono alcune delle cose migliori della tuo team?

Sympathy towards one another in all the work that has to be done. Better timing of task for each patient we care for.

Perché ti senti sottovalutato e che cosa ti farebbe sentire meglio con il tuo compenso?

Over worked and under paid in a medical setting that puts patient care at risk.

Descrivere brevemente la vostra esperienza complessiva presso la vostra azienda

I've slowly gotten accustomed to many of the ins and outs of the job, but it will be awhile before I feel comfortable.

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