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Sendero società ha sostenuto
Sendero Culture Company
Sendero Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Sendero Mission, Vision e Valori
Missione
Our "why" is to help others unleash their potential.
Sendero Culture A colpo d'occhio
Sendero has 250 employees. 1 dipendenti di Sendero hanno esaminato Sendero attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- 2100 Ross Ave., Suite 400
Dallas, TX 75201
United States of America
- Sito web
- www.senderoconsulting.com
- Fondato
- 2004
descrizione dell'azienda
Sendero is a management consulting firm dedicated to delivering impactful results for our clients and in our community. Whether a Fortune 100 company, a local non-profit, or an innovative start-up, we strive to help others unleash their potential while upholding the commitment to live our core values. Our experts provide guidance in strategic planning, digital transformation, and organizational effectiveness across a variety of industries. We partner with our clients by designing practical, high-value solutions to their unique challenges. We enable our clients to grow wisely by defining success with them, not for them.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Bret Farrar
CEO / President
Bret Farrar serve come CEO / President di Sendero.
Ruth Farrar
Chief Operations Officer and Senior Partner
Ruth Farrar serves as Chief Operations Officer and Senior Partner of Sendero. Ruth currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Sendero Recensioni dei dipendenti
Recensioni positive da dipendenti
Cosa ti è piaciuto di più del processo del colloquio lavorativo?
Several interactions with different people made me confident that the people were all around nice and friendly
Che cosa ti rende più felice sul posto di lavoro?
The people are truly the best
La cosa più positiva della cultura e l'ambiente presso la tua azienda?
Values driven culture - everything is tied back to the company core values
Let Sendero sa che si desidera lavorare lì
Dici Sendero sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Sendero la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
100
su 100
Valutazione Dirigente?
100
su 100
Valutazione CEO?
100
su 100
Valutazione Manager?
squadra Score
interazione Colleghi?
90
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
90
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Sendero
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Sendero
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"100
ENPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Sendero Concorrenti
Perks e vantaggi
- salute e benessere
- Assicurazione dentistica
- Assicurazione oculistica
- Assicurazione sanitaria
- Assicurazione sulla vita
- Ferie pagati
- PTO / Politica vacanze
- Ferie pagate
- Maternità / paternità
- Vantaggi finanziari
- 401K / piano pensionistico
- premio di risultato
- Benefici
- Cibo gratis
- Eventi organizzati dall'azienda per socializzare
- Politica lavoro da casa
- Ufficio unico
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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