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SmartEquip società ha sostenuto
SmartEquip Culture Company
SmartEquip Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
SmartEquip Mission, Vision e Valori
Sono gli obiettivi della vostra azienda chiari, e sei investito in questi?
Missione
Today, manufacturers of over 350 brands of equipment are using the Network to decrease their customers’ cost of owning and operating machinery, while improving the quality of dealer and end user support, at reduced costs. Dealers are using the Network to look for a way of improving efficiencies, in interfacing with both manufactures and customers, while offering superior customer support at lower costs. And...equipment fleet owners across over 7,000 machine locations are reducing the cost of equipment maintenance, repair, and service, while significantly increasing equipment uptime and its financial utilization.
SmartEquip Culture A colpo d'occhio
2 dipendenti di SmartEquip hanno esaminato SmartEquip attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- 20 Glover Ave, 5th Floor North
Norwalk, CT
United States of America
- Sito web
- www.smartequip.com
- Fondato
- 2001
descrizione dell'azienda
SmartEquip provides internet-based solutions for manufacturers and rental fleet owners.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Bryan Rich
CEO / President
Bryan Rich serve come CEO / President di SmartEquip.
Jed Kalkstein
Chief Financial Officer
Jed Kalkstein serve come Chief Financial Officer di SmartEquip.
Daniel Eskenazi
EVP of Engineering
Daniel Eskenazi serve come EVP of Engineering di SmartEquip.
Ryan Keller
Regional Vice President of Sales
Ryan Keller serve come Regional Vice President of Sales di SmartEquip.
Ron Piccolo
Senior Vice President Sales and Marketing
Ron Piccolo serve come Senior Vice President Sales and Marketing di SmartEquip.
Michael Birch
Vice President, Business Development
Michael Birch serve come Vice President, Business Development di SmartEquip.
Erik Reinholm
CTO
Erik Reinholm serve come CTO di SmartEquip.
John Caskey
Executive Director
John Caskey serve come Executive Director di SmartEquip.
Michael Holland
Executive Vice President, Product
Michael Holland serves as the Executive Vice President, Product of SmartEquip. Michael currently resides in the Greater New York City Area.
Jose Protko
Vice President
Jose Protko serves as the Vice President of SmartEquip. Jose currently resides in the Miami/Fort Lauderdale Area.
Let SmartEquip sa che si desidera lavorare lì
Dici SmartEquip sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà SmartEquip la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Curioso di ciò che il lavoro di come a SmartEquip?
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Anonymous Q & A con SmartEquip DipendentiLa maggior parte Q & A recente
What benefits does SmartEquip provide?
Health PTO dental
How's the vacation policy at SmartEquip?
Unlimited pto
What's the company culture like at SmartEquip?
Relaxed
What benefits does SmartEquip provide?
Health PTO dental
How's the vacation policy at SmartEquip?
Unlimited pto
What's the company culture like at SmartEquip?
Relaxed
Leadership Score
55
su 100
Valutazione Dirigente?
100
su 100
Valutazione CEO?
100
su 100
Valutazione Manager?
Compensazione Score
Pagato abbastanza?
Soddisfatto con i benefici?
squadra Score
interazione Colleghi?
100
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
90
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
SmartEquip H1B Visa
In 2019, SmartEquip applicata per 3 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 67% sono stati approvati.
Uno sguardo approfondito alle applicazioni H1B ‘Certified ritirati’ a SmartEquip svelare che quello approvato domanda di permesso di lavoro è stato ritirato prima della data di inizio del dipendente.
Esito Permesso di lavoro Applicazione
3
totale applicata
H1B Applicazioni Esito
- 67% concesso (2 di 3)
- 0% negato ( di 3)
- 33% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto (1 di 3)
- 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 3)
Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso SmartEquip
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso SmartEquip
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"0
ENPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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