Techni-Tool is a leading distributor of test-equipment, solder, soldering & desoldering equipment, ESD & static control, tools and more. leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 10

Nominale Complessiva: 103

Amministratore delegato: Mike Hade

Techni-Tool Culture Company

Techni-Tool Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.2/5

La cultura generale di Techni-Tool è classificata F

Top Rated Cultura Dimensioni

Compenso

D-

Ambiente

D-

incontri

D-

Valutazione CEO

Team esecutivo

CEO di Techni-Tool

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Mike Hade

32 /100

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Let Techni-Tool sa che si desidera lavorare lì

Dici Techni-Tool sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Techni-Tool la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Techni-Tool

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Techni-Tool

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-80

ENPS Score

10%	Promoters
0%	Passives
90%	Detractors

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Techni-Tool Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 10 Techni-Tool dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Techni-Tool sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Techni-Tool, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Techni-Tool sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 10 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Techni-Tool sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Techni-Tool crede l'ambiente al Techni-Tool è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Techni-Tool è moderare. Circa 60% dei dipendenti a Techni-Tool lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Techni-Tool sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

10 dipendenti di Techni-Tool hanno esaminato Techni-Tool attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 10 Techni-Tool dipendenti danno la loro leadership un grado di F o Bottom 5% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Techni-Tool sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Techni-Tool, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Techni-Tool sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 10 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di F. Meno della metà credono che le riunioni in Techni-Tool sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Techni-Tool crede l'ambiente al Techni-Tool è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Techni-Tool è moderare. Circa 60% dei dipendenti a Techni-Tool lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Techni-Tool sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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