Telnet Culture | Comparably
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
5
Nominale
Complessiva
113

Telnet Culture Company

Telnet Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
3.9/5
La cultura generale di Telnet è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Telnet

Superiore 15%Superiore 15% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Hootan Roosta Telnet's CEO
Hootan Roosta
77 /100

Let Telnet sa che si desidera lavorare lì

Dici Telnet sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Telnet la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, Telnet applicata per 35 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 89% sono stati approvati.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

35
totale applicata
  • 89% concesso (31 di 35)
  • 11% negato (4 di 35)
  • 0% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto ( di 35)
  • 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 35)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Telnet

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Telnet

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably
-100
ENPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

Telnet Culture A colpo d'occhio

5 dipendenti di Telnet hanno esaminato Telnet attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 2 mesi fa.

Nel complesso, i 5 Telnet dipendenti danno la loro leadership un grado di A- o Top 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Telnet sono in generale soddisfatti del loro compenso totale in Telnet, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Telnet sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 5 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C+. La maggioranza crede gli incontri a Telnet sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Telnet crede l'ambiente al Telnet è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Telnet è estremamente veloce. Circa 34% dei dipendenti a Telnet lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Telnet sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Telnet sa che si desidera lavorare lì

Telnet vs Concorrenti

  1. 1st
    Telnet
    73 / 100
  2. 2nd
    PING
    70 / 100
Vedi tutti i concorrenti

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione dentistica
Assicurazione sanitaria
Vedi altro

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