Telogical Systems Culture Company
Telogical Systems Culture
Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioniTop Rated Cultura Dimensioni
N/A
Telogical Systems Mission, Vision e Valori
Missione
Telogical’s mission is to provide indispensable solutions to help companies make more informed decisions and successfully understand and navigate the competitive landscape.
Valori
- Arête
- Respect
- Intellectual Vigilance
- Transparency
- CQ
- Service
- Happiness
Telogical Systems Culture A colpo d'occhio
2 dipendenti di Telogical Systems hanno esaminato Telogical Systems attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.
Informazioni sulla società
- Indirizzo
- United States of America
- Sito web
- www.telogicalsystems.com
- Fondato
- 2000
descrizione dell'azienda
Telogical Systems provides unique data and specialized tools that help our clients optimize their sales and retention processes in order to sell more, retain more, and discount less.
Dirigenti con responsabilità strategiche
Nome e Titolo
Bio
Andrew Woessner
CEO / President
Andrew Woessner serve come CEO / President di Telogical Systems.
Raymond Lewallen
Chief Engineer
Raymond Lewallen serves as the Chief Engineer of Telogical Systems. Raymond started at Telogical Systems in January of 2011. Raymond is currently based in the Oklahoma City, Oklahoma Area.
Ken Archer
Co-Founder and VP-Engineering
Ken Archer serves as the Co-Founder and VP-Engineering of Telogical Systems. Ken started at Telogical Systems in August of 2000. Ken is currently based in the Washington D.C. Metro Area.
Scott Bittinger
Chief Operating Officer
Scott Bittinger serves as the Chief Operating Officer of Telogical Systems. Scott started at Telogical Systems in July of 2018. Scott is currently based in the Charleston, South Carolina Area.
Let Telogical Systems sa che si desidera lavorare lì
Dici Telogical Systems sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Telogical Systems la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.
Leadership Score
90
su 100
Valutazione Dirigente?
90
su 100
Valutazione CEO?
100
su 100
Valutazione Manager?
Compensazione Score
Pagato abbastanza?
Soddisfatto con i benefici?
squadra Score
interazione Colleghi?
90
su 100
Qualità di collaboratori?
Ambiente Score
Ore lavorative al giorni?
Pace sul posto di lavoro?
ambiente di lavoro positivo?
Outlook Score
80
su 100
Prospettive future?
percezione del cliente?
Contento di andare a lavoro?
Telogical Systems H1B Visa
In 2019, Telogical Systems applicata per 1 visti H1B.
Uno sguardo approfondito alle applicazioni H1B ‘Certified ritirati’ a Telogical Systems svelare che quello approvato domanda di permesso di lavoro è stato ritirato prima della data di inizio del dipendente.
Esito Permesso di lavoro Applicazione
1
totale applicata
H1B Applicazioni Esito
- 0% concesso ( di 1)
- 0% negato ( di 1)
- 100% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto (1 di 1)
- 0% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro ( di 1)
Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data
genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Telogical Systems
N/A
diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Telogical Systems
N/A
eNPS
Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"100
ENPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.
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