TrendyMinds® Culture Company

TrendyMinds® Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.7/5

La cultura generale di TrendyMinds® è classificata B-

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

Perks e vantaggi

Manager

B+

Compenso

Team esecutivo

CEO di TrendyMinds®

Superiore 10%Superiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Trevor Yager

83 /100

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Let TrendyMinds® sa che si desidera lavorare lì

Dici TrendyMinds® sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà TrendyMinds® la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso TrendyMinds®

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso TrendyMinds®

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

57%	Promoters
14%	Passives
29%	Detractors

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TrendyMinds® Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 9 TrendyMinds® dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di TrendyMinds® sono soddisfatti con il loro compenso totale in TrendyMinds®, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di TrendyMinds® sono estremamente felice con la loro squadra. 9 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a TrendyMinds® sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di TrendyMinds® crede l'ambiente al TrendyMinds® è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in TrendyMinds® è comodamente veloce. Circa 100% dei dipendenti a TrendyMinds® lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di TrendyMinds® sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

9 dipendenti di TrendyMinds® hanno esaminato TrendyMinds® attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 9 TrendyMinds® dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 35% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di TrendyMinds® sono soddisfatti con il loro compenso totale in TrendyMinds®, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di TrendyMinds® sono estremamente felice con la loro squadra. 9 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B. La maggioranza crede gli incontri a TrendyMinds® sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di TrendyMinds® crede l'ambiente al TrendyMinds® è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in TrendyMinds® è comodamente veloce. Circa 100% dei dipendenti a TrendyMinds® lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di TrendyMinds® sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let TrendyMinds® sa che si desidera lavorare lì

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