Triple 8 Management Culture | Comparably
staff oversees the careers of bands, from day-to-day management to long-term goal setting. leggi di più
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
5
Nominale
Complessiva
19

Triple 8 Management Culture Company

Triple 8 Management Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
N/A

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Triple 8 Management

Parte inferiore 40%Parte inferiore 40% delle aziende simili dimensioni su Comparably
 Triple 8 Management's CEO
68 /100

Let Triple 8 Management sa che si desidera lavorare lì

Dici Triple 8 Management sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Triple 8 Management la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Triple 8 Management

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Triple 8 Management

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Parte inferiore 35%Parte inferiore 35% delle aziende simili dimensioni su Comparably
-20
ENPS Score
20%Promoters
40%Passives
40%Detractors

Triple 8 Management Culture A colpo d'occhio

5 dipendenti di Triple 8 Management hanno esaminato Triple 8 Management attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 5 Triple 8 Management dipendenti danno la loro leadership un grado di C+ o Top 50% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

Nel complesso, i dipendenti di Triple 8 Management sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Triple 8 Management sa che si desidera lavorare lì

Conosci qualcuno che lavora a Triple 8 Management?

Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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