Competitors:

"Zoltek is engaged in the development, manufacture and marketing of carbon fibers for various applications." leggi di più

DIPENDENTE PARTECIPANTI: 11

Nominale Complessiva: 173

Amministratore delegato: Yoshihiro Takeuchi

Zoltek Culture Company

Zoltek Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

2.5/5

La cultura generale di Zoltek è classificata D

Top Rated Cultura Dimensioni

Felicità

Perks e vantaggi

Compenso

C-

incontri

C-

Ambiente

D+

CEO di Zoltek

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Yoshihiro Takeuchi

41 /100

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Let Zoltek sa che si desidera lavorare lì

Dici Zoltek sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Zoltek la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Zoltek

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Zoltek

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 5%Parte inferiore 5% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-80

ENPS Score

0%	Promoters
20%	Passives
80%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

Our mission is to lead the commercialization of carbon fiber through our development of a price-competitive, high-performance reinforcement for composites used in a broad range of commercial products

Per saperne di più

Zoltek Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 11 Zoltek dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Zoltek non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Zoltek, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Zoltek sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 11 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Zoltek sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Zoltek crede l'ambiente al Zoltek è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Zoltek è comodamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a Zoltek lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di Zoltek sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

11 dipendenti di Zoltek hanno esaminato Zoltek attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 11 Zoltek dipendenti danno la loro leadership un grado di D- o Bottom 10% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Zoltek non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Zoltek, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Zoltek sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 11 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Zoltek sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Zoltek crede l'ambiente al Zoltek è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Zoltek è comodamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a Zoltek lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di Zoltek sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Zoltek sa che si desidera lavorare lì

Zoltek vs Concorrenti

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Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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