Envision Peripherals Cultura da Companhia
Cultura Envision Peripherals
Essa avaliação vem de colaboradores.Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas
N/A
Líder de RH
Nome e Título
Bio
Cammy N
Sr. Manager, HR and Payroll
Cammy N serves as the Sr. Manager, HR and Payroll of Envision Peripherals, Inc. Cammy currently resides in the San Francisco Bay Area.
Envision Peripherals Avaliações de Colaboradores
Feedbacks Construtivos de Colaboradores
O que precisa melhor na cultura da empresa?
It's a very hostile and toxic environment.
No que a equipe de líderes deveria melhor?
Taiwan rules every and all decisions at this company. Perpetually lays people off for poor sales resulting from poor leadership.
Avise Envision Peripherals Que você Quer trabalhar Lá
Avise Envision Peripherals que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará Envision Peripherals a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!
Curioso sobre como é o Trabalho em Envision Peripherals?
Anônimamente pergunte a colabores de Envision Peripherals qualquer pergunta
Perguntas e Respostas Anônimas a colabores de Envision PeripheralsPerguntas e Respostas Mais Recentes
What benefits does Envision Peripherals provide?
401K Match, fully paid health care, and bonuses.
How does Envision Peripherals make decisions around promotions?
Your manager basically puts it in that you should move up a grade (yes, EPI has grades like the government) and they evaluate it.
How's the vacation policy at Envision Peripherals?
10 or 15 days your first year I believe?
How much and how often do raises happen at Envision Peripherals?
Cost of living increases roughly every year (2%) if you achieve a majority of your KPI's.
How can I improve my chances of being hired at Envision Peripherals?
Take really low pay and be overqualified.
What kind of people succeed at Envision Peripherals?
People who do their job well and keep their head down or the people who can play global office politics like a master politician.
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401K Match, fully paid health care, and bonuses.
How does Envision Peripherals make decisions around promotions?
Your manager basically puts it in that you should move up a grade (yes, EPI has grades like the government) and they evaluate it.
How's the vacation policy at Envision Peripherals?
10 or 15 days your first year I believe?
How much and how often do raises happen at Envision Peripherals?
Cost of living increases roughly every year (2%) if you achieve a majority of your KPI's.
How can I improve my chances of being hired at Envision Peripherals?
Take really low pay and be overqualified.
What kind of people succeed at Envision Peripherals?
People who do their job well and keep their head down or the people who can play global office politics like a master politician.
Pontuação de Liderança
10
de 100
Avaliação de executivos?
20
de 100
Avaliação de CEO
10
de 100
Avaliação de Gerente?
Pontuação de Compensação
Pago justamente?
Satisfeito com benefícios?
Pontuação da Equipe
Interação com colegas de trabalho?
80
de 100
Qualidade de colegas de trabalho?
Ponturação de Ambiente
Horas trabalhadas por dia?
Ritmo no trabalho
Ambiente de trabalho positivo?
Pontuação Geral
30
de 100
Olhar para o futuro?
Percepção do cliente?
Prazer em ir para o trabalho?
Envision Peripherals Visto H1B
In 2019, Envision Peripherals aplicado por 4 vistos H1B. Das permissões de trabalho aplicadas, 100% foram aprovadas.
Resultado Permissão de Trabalho
4
Total Aplicado
Resultado de H1B Aplicados
- 100% Garantido (4 Fora de 4)
- 0% Recusado ( Fora de 4)
- 0% Retirado Processo foi cancelado pelo colaborador antes de aprovacão ( Fora de 4)
- 0% Retirada Certificada Processo foi aprovado mas depois cancelado pelo candidato ( Fora de 4)
essa Informação foi Calculada com base em OFLC Performance Data
Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Envision Peripherals
N/A
Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Envision Peripherals
N/A
eNPS
Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"-100
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Sabe de alguem que trabalha emEnvision Peripherals?
Enviar a eles uma mensagem para valiar a cultura da companhia
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