Paul Davis is a franchise organization that provides services to cleanup and repair damage to residential and commercial properties. consulte Mais informação

FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 98

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 898

CEO: Rich Wilson

Paul Davis Restoration Cultura da Companhia

Cultura Paul Davis Restoration

Essa avaliação vem de colaboradores.

2.5/5

Paul Davis Restoration's Overall Culture is rated D

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Diversidade

B-

Sexo

B-

eNPS

C-

Avaliação do CEO

C-

Equipe Executiva

D+

CEO do Paul Davis Restoration

Inferior 30%Inferior 30% de companhias de tamanho similar em Comparably

Rich Wilson

61 /100

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Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Paul Davis Restoration

Superior

40%

Paul Davis Restoration atualmente se posiciona Superior 40% de companhias de tamanhos similares em Comparably

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Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Paul Davis Restoration

Superior

40%

Paul Davis Restoration atualmente se posiciona Superior 40% de companhias de tamanhos similares em Comparably

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eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Inferior 35%Inferior 35% de companhias de tamanho similar em Comparably

-23

eNPS Score

32%	Promoters
13%	Passives
55%	Detractors

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Missão, Visão e Valores

To provide opportunities for great people to deliver Best in Class results.

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Paul Davis Restoration Cultura Num Relança

98 colaboradores na companhia Paul Davis Restoration avaliaram Paul Davis Restoration de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi 15 diasatrás.

Em média 98 Paul Davis Restoration colaboradores avaliaram D, ou Bottom 20% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em Paul Davis Restoration são insatisfeitos com a compensção em Paul Davis Restoration, que inclui stocks, equidades e benefícios.

Na média colaboradores em Paul Davis Restoration não são satisfeitos com sua equipe. 98 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D. Menos da metade acreita que reuniões emPaul Davis Restoration são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.

A maioria dos colaboradores emPaul Davis Restoration acham o ambiente em Paul Davis Restoration é negativo Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Paul Davis Restoration é extremamente rápido. 45%de colaboradores Paul Davis Restoration trabalha 8 horas ou menos 8% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.

Em média os colaboradores de Paul Davis Restoration são insatisfeitos, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

98 colaboradores na companhia Paul Davis Restoration avaliaram Paul Davis Restoration de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi 15 diasatrás. Em média 98 Paul Davis Restoration colaboradores avaliaram D, ou Bottom 20% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIAColaboradores em Paul Davis Restoration são insatisfeitos com a compensção em Paul Davis Restoration, que inclui stocks, equidades e benefícios. Na média colaboradores em Paul Davis Restoration não são satisfeitos com sua equipe. 98 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D. Menos da metade acreita que reuniões emPaul Davis Restoration são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.A maioria dos colaboradores emPaul Davis Restoration acham o ambiente em Paul Davis Restoration é negativo Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Paul Davis Restoration é extremamente rápido. 45%de colaboradores Paul Davis Restoration trabalha 8 horas ou menos 8% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.Em média os colaboradores de Paul Davis Restoration são insatisfeitos, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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Benefícios e Vantagens

Saúde e bem estar: Seguro dentário; Seguro de visão; Seguro de saúde; Seguro de vida

Tempo fora pago: PTO/ Política de férias; Férias pagas; Saída Maternidade/ Paternidade

Benefícios financeiros: Plano de aposentadoria; Reembolso de estudo; Compra de ações por funcionários

Vantagens do escritório: Política de trabalho em casa

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