Penn Engineering Culture | Comparably
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Penn Engineering Empresa reivindicada
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FUNCIONÁRIO
PARTICIPANTES
29
TOTAL
CLASSIFICAÇÕES
172

Penn Engineering Cultura da Companhia

Cultura Penn Engineering

Essa avaliação vem de colaboradores.
4.1/5
Penn Engineering's Overall Culture is rated B

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

CEO do Penn Engineering

Superior 15%Superior 15% de companhias de tamanho similar
Kenneth Swanstrom Penn Engineering's CEO
Kenneth Swanstrom
76 /100

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Visto H1B

In 2019, Penn Engineering aplicado por 2 vistos H1B. Das permissões de trabalho aplicadas, 100% foram aprovadas.

Resultado Permissão de Trabalho

2
Total Aplicado
  • 100% Garantido (2 Fora de 2)
  • 0% Recusado ( Fora de 2)
  • 0% Retirado Processo foi cancelado pelo colaborador antes de aprovacão ( Fora de 2)
  • 0% Retirada Certificada Processo foi aprovado mas depois cancelado pelo candidato ( Fora de 2)

essa Informação foi Calculada com base em OFLC Performance Data

Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Penn Engineering

top 20% Sexo

Penn Engineering atualmente se posiciona Superior 20% de companhias de tamanhos similares.

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Penn Engineering

top 15% Diversidade

Penn Engineering atualmente se posiciona Superior 15% de companhias de tamanhos similares.

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"
Superior 35%Superior 35% de companhias de tamanho similar
11
eNPS Score
32%Promoters
47%Passives
21%Detractors

Penn Engineering Video da Cultura

Ver todas as mídias

Penn Engineering Cultura Num Relança

29 colaboradores na companhia Penn Engineering avaliaram Penn Engineering de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 29 Penn Engineering colaboradores avaliaram B, ou Top 30% de companhais similares. Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em Penn Engineering são satisfeitos com sua recompensação em Penn Engineering, que inclue a combinação de stocks, bônus e equidades.

Na média colaboradores em Penn Engineering são felizes com sua equipe. 29 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo B. A maioria acredita que reuniões em Penn Engineering São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalho

A maioria dos colaboradores emPenn Engineering acreditam que o ambiente em Penn Engineering é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Penn Engineering é moderado. Entre 40% de colaboradores Penn Engineering trabalham 8 horas por dia ou menos

Em média os colaboradores de Penn Engineering são felizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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Benefícios e Vantagens

Saúde e bem estar
Seguro de saúde
Tempo fora pago
PTO/ Política de férias
Veja Mais

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