Early Growth Financial Services Культура компании

7 сотрудников Early Growth Financial Services оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 7 сотрудников Early Growth Financial Services оценивают лидерство в компании на D или Bottom 15% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Early Growth Financial Services преимущественно недовольны компенсацией в Early Growth Financial Services, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Early Growth Financial Services удовлетворены своей командой. 7 участников оценивают качество своих коллег на D+. Большинство сотрудников верит, что совещания в Early Growth Financial Services эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Early Growth Financial Services верит, что рабочее окружение в Early Growth Financial Services положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Early Growth Financial Services бюрократичный. Примерно 50% сотрудников Early Growth Financial Services работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Early Growth Financial Services преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.