Fusion Культура компании

11 сотрудников Fusion оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 11 сотрудников Fusion оценивают лидерство в компании на B или Top 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Fusion не очень довольны компенсацией в Fusion, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Fusion удовлетворены своей командой. 11 участников оценивают качество своих коллег на C-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Fusion эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Fusion верит, что рабочее окружение в Fusion положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Fusion очень быстрый. Примерно 60% сотрудников Fusion работают 8 часов или меньше, в то время как у 40% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Fusion преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.