Fusion Telecommunications Культура компании

3 сотрудников Fusion Telecommunications оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 3 сотрудников Fusion Telecommunications оценивают лидерство в компании на C- или Bottom 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Fusion Telecommunications довольны компенсацией в Fusion Telecommunications, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.

В целом, сотрудники Fusion Telecommunications удовлетворены своей командой. 3 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в Fusion Telecommunications эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Fusion Telecommunications верит, что рабочее окружение в Fusion Telecommunications положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Fusion Telecommunications комфортно быстрый. Примерно 33% сотрудников Fusion Telecommunications работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Fusion Telecommunications недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.