


GP Transco is constantly aiming to increase driver pay and transparency, driver interviews with the purpose of better understanding their needs, and had a big part in creating The Story of Drivers part 1, 2, and 3, which is an in-house created documentary series to show trucking and logistics to the public, to improve the overall image of the industry. Thanks to the dedication of our talented staff, GP Transco became the first carrier to make driver-facing cameras optional as well as pay drivers extra for opting in the program. Highlighting our resourcefulness, we have decided to install a driver-facing camera in our CEO's personal vehicle. This gave us 1st-hand knowledge of any challenges our drivers would face on the road and allowed us to troubleshoot proactively. We see other carriers get ideas from our work and our policies, which is great since it improves the life of truck drivers not only here at GP Transco but outside of the company as well.
GP Transco has 600 employees. 14 сотрудников GP Transco оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.
В целом, 14 сотрудников GP Transco оценивают лидерство в компании на A+ или Top 5% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.
Сотрудники GP Transco довольны компенсацией в GP Transco, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.
В целом, сотрудники GP Transco довольны своей командой. 14 участников оценивают качество своих коллег на A-. Большинство сотрудников верит, что совещания в GP Transco эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.
Большинство сотрудников GP Transco верит, что рабочее окружение в GP Transco положительное. Большинство участников верят, что темп работы в GP Transco комфортно быстрый. Примерно 67% сотрудников GP Transco работают 8 часов или меньше, в то время как у 33% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.
В целом, сотрудники GP Transco невероятно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Рассказать GP Transco о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит GP Transco возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.
| 78% | Promoters |
|---|---|
| 11% | Passives |
| 11% | Detractors |






Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.