Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя

Konami Заявленная компания

Konami develops, markets, and distributes video game software products for stationary and portable consoles, and personal computers. читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 20

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 161

СЕО: Satoshi Sakamoto

Konami Культура компании

Konami Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

2.2/5

Konami's Общая культура Konami имеет рейтинг F

Топ культурных аспектов

eNPS

C+

Рейтинг СЕО

D+

Сентиментальность

Руководство

D-

Совещания

D-

Генеральный директор Konami

Нижние 25%Нижние 25% компаний подобного размера на Comparably

Satoshi Sakamoto

60 /100

Смотреть еще

Дайте Konami знать, что вы там работаете

Рассказать Konami о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Konami возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Хотите узнать, каково работать в Konami?

Анонимно задайте сотрудникам Konami любой вопрос

Задать анонимный вопрос

Анонимные вопросы и ответы с сотрудниками Konami

Недавние вопросы и ответы

How long after an interview at Konami does it take to hear back?

Вопрос для all employees из Konami

2 days maybe

Посмотреть ответ и вопрос »

БУДЬТЕ ПЕРВЫМ, КТО ОТВЕТИТ

How much sway do you have over the production of the Yu-Gi-Oh Card Game?

Вопрос для all employees из Konami

Посмотреть все вопросы и ответы о Konami

Виза H1B

В 2019 году, компания Konami подала на 5 H1B виз. Из поданных заявок на разрешение на работу, 100% были одобрены.

Решение по заявке о разрешении на работу

Всего подали заявок

Решение по заявке на визу H1B

100% Одобрено (5 из 5)
0% Отказано ( из 5)
0% Отозвали заявки Работодатель отменил заявку до принятия решения ( из 5)
0% Подтвержденные отозванные Заявка была принята, но затем отозвана работодателем ( из 5)

Эти данные были рассчитаны с использованием общедоступных по данных из отчета OFLC о производительности

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Konami

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Konami

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Топ 50%Топ 50% компаний подобного размера на Comparably

-5

Индекс eNPS

39%	Promoters
17%	Passives
44%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в Konami

Посмотреть все СМИ

Взгляд на культуру компании Konami

В целом, 20 сотрудников Konami оценивают лидерство в компании на D- или Bottom 10% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Konami преимущественно недовольны компенсацией в Konami, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Konami преимущественно недовольны своей командой. 20 участников оценивают качество своих коллег на F. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Konami эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Konami верит, что рабочее окружение в Konami отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в Konami бюрократичный. Примерно 33% сотрудников Konami работают 8 часов или меньше, в то время как у 34% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Konami недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

20 сотрудников Konami оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяц назад. В целом, 20 сотрудников Konami оценивают лидерство в компании на D- или Bottom 10% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Konami преимущественно недовольны компенсацией в Konami, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники Konami преимущественно недовольны своей командой. 20 участников оценивают качество своих коллег на F. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Konami эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Konami верит, что рабочее окружение в Konami отрицательное. Большинство участников верят, что темп работы в Konami бюрократичный. Примерно 33% сотрудников Konami работают 8 часов или меньше, в то время как у 34% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.В целом, сотрудники Konami недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.