Competitors:

Krossover is a video cataloging and analytics company with a focus on the sports industry. The company enables coaches, athletes, fans, and the media from around the world to access game film and advanced statistics online, and on mobile devices. Get your game brain on! читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 5

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 68

СЕО: Vasu Kulkarni

Krossover Культура компании

Krossover Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

2.6/5

Krossover's Общая культура Krossover имеет рейтинг D

Топ культурных аспектов

Сентиментальность

B-

Совещания

C+

Исполнительная команда

C-

Рабочая культура

C-

Рейтинг СЕО

D+

Генеральный директор Krossover

Нижние 25%Нижние 25% компаний подобного размера на Comparably

Vasu Kulkarni

63 /100

Смотреть еще

Дайте Krossover знать, что вы там работаете

Рассказать Krossover о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Krossover возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Krossover

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Krossover

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

-100

Индекс eNPS

0%	Promoters
0%	Passives
100%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в Krossover

Посмотреть все СМИ

Миссия, видение и ценности

Узнать больше

Взгляд на культуру компании Krossover

В целом, 5 сотрудников Krossover оценивают лидерство в компании на D- или Bottom 10% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Krossover преимущественно недовольны компенсацией в Krossover, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Krossover удовлетворены своей командой. 5 участников оценивают качество своих коллег на D+. Большинство сотрудников верит, что совещания в Krossover эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Krossover верит, что рабочее окружение в Krossover положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Krossover очень быстрый. Примерно 33% сотрудников Krossover работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Krossover счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Krossover has 236 employees. 5 сотрудников Krossover оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 5 сотрудников Krossover оценивают лидерство в компании на D- или Bottom 10% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Krossover преимущественно недовольны компенсацией в Krossover, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники Krossover удовлетворены своей командой. 5 участников оценивают качество своих коллег на D+. Большинство сотрудников верит, что совещания в Krossover эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Krossover верит, что рабочее окружение в Krossover положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Krossover очень быстрый. Примерно 33% сотрудников Krossover работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники Krossover счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте Krossover знать, что вы там работаете

Видео конкурентов Krossover

Krossover против конкурентов

Посмотреть всех конкурентов

Знаете кого-то, кто работает в Krossover?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию