Maritz Loyalty Marketing Культура компании
Maritz Loyalty Marketing Культура
Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудниковТоп культурных аспектов
N/A
Информация о компании
- Адрес
- United States of America
Описание компании
Maritz Loyalty Marketing today announced it has rebranded as Bond Brand Loyalty.
Maritz Loyalty Marketing Oтзывы от сотрудников
Положительные отзывы от сотрудников
Что вам понравилось больше всего в процессе собеседования?
Interview process was great since the team I was looking to be apart of had a great sense of humor from the start.
Конструктивные отзывы от сотрудников
В чем руководство должно стать лучше?
Leadership needs to work to support their projects. Business side will sell something to the client without consulting IT. Then the business gets upset when IT can't deliver or they can't stay in budget.
Почему вы чувствуете себя недооцененным(ой), и как ваша зарплата могла бы на это повлиять?
I was being paid about 15,000 below my market value (Glassdoor info) despite the fact I was up in the middle of the night testing releases. When it came from my manager that I should be promoted I was told there wasn't enough money to pay me what I was worth.
Что можно улучшить в ваших сотрудниках, и что может помочь вам работать более сплоченно?
It would be helpful to have a more collaborative environment since a lot of the projects we work on share similar information. No sense reinventing the wheel if we can avoid it.
Дайте Maritz Loyalty Marketing знать, что вы там работаете
Рассказать Maritz Loyalty Marketing о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Maritz Loyalty Marketing возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.
Хотите узнать, каково работать в Maritz Loyalty Marketing?
Анонимно задайте сотрудникам Maritz Loyalty Marketing любой вопрос
Анонимные вопросы и ответы с сотрудниками Maritz Loyalty MarketingНедавние вопросы и ответы
What skills do you need to be successful in the IT department at Maritz Loyalty Marketing?
The ability to work overtime with short notice, and with little to no thanks for delivering.
How are layoffs handled in the IT department at Maritz Loyalty Marketing?
Suddenly and without any rhyme or reason
What perk or benefit should Maritz Loyalty Marketing have?
They should allow an increase in compensation to keep up with the cost of living.
What are the most important soft skills I need to be successful at Maritz Loyalty Marketing?
The ability to be calm despite chaotic work environment.
What is the best advice you could give someone during their first month at Maritz Loyalty Marketing?
Learn that the business will make unrealistic promises to clients and that IT will have to work overtime to deliver.
What are company outings like at Maritz Loyalty Marketing?
They're usually pretty fun since most of the time the parities are on campus so we don't have to go anywhere.
What skills do you need to be successful in the IT department at Maritz Loyalty Marketing?
The ability to work overtime with short notice, and with little to no thanks for delivering.
How are layoffs handled in the IT department at Maritz Loyalty Marketing?
Suddenly and without any rhyme or reason
What perk or benefit should Maritz Loyalty Marketing have?
They should allow an increase in compensation to keep up with the cost of living.
What are the most important soft skills I need to be successful at Maritz Loyalty Marketing?
The ability to be calm despite chaotic work environment.
What is the best advice you could give someone during their first month at Maritz Loyalty Marketing?
Learn that the business will make unrealistic promises to clients and that IT will have to work overtime to deliver.
What are company outings like at Maritz Loyalty Marketing?
They're usually pretty fun since most of the time the parities are on campus so we don't have to go anywhere.
Рейтинг по лидерству
50
из 100
Оценка исполнения?
50
из 100
Оценка СЕО?
100
из 100
Оценка менеджеру?
Рейтинг по компенсации
Достойная зарплата?
Довольны бенефитами?
Рейтинг команды
Взаимодействие с сотрудниками?
60
из 100
Качество коллег?
Рейтинг окружения
Часы работы?
Рабочий темп?
Позитивная атмосфера?
Рейтинг перспектив
10
из 100
Перспективное будущее?
Мнение клиента?
Работа в удовольствие?
Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Maritz Loyalty Marketing
N/A
Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Maritz Loyalty Marketing
N/A
eNPS
Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"100
Индекс eNPS
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Знаете кого-то, кто работает в Maritz Loyalty Marketing?
Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.
×