MD-IT is a provider of medical documentation software and services to ambulatory clinics and physician groups. читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 3

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 107

СЕО: Stephen Steinour

MD-IT Культура компании

MD-IT Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

3.3/5

MD-IT's Общая культура MD-IT имеет рейтинг C

Топ культурных аспектов

Совещания

A+

Менеджер

Исполнительная команда

A-

Счастье

A-

Зарплата

B+

Генеральный директор MD-IT

Нижние 10%Нижние 10% компаний подобного размера на Comparably

Stephen Steinour

53 /100

Смотреть еще

Дайте MD-IT знать, что вы там работаете

Рассказать MD-IT о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит MD-IT возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в MD-IT

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в MD-IT

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Нижние 15%Нижние 15% компаний подобного размера на Comparably

-67

Индекс eNPS

0%	Promoters
33%	Passives
67%	Detractors

Смотреть еще

Взгляд на культуру компании MD-IT

В целом, 3 сотрудников MD-IT оценивают лидерство в компании на C+ или Top 50% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники MD-IT довольны компенсацией в MD-IT, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.

В целом, сотрудники MD-IT удовлетворены своей командой. 3 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в MD-IT эффективны, и меньше половины из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников MD-IT верит, что рабочее окружение в MD-IT положительное. Большинство участников верят, что темп работы в MD-IT бюрократичный. Примерно 33% сотрудников MD-IT работают 8 часов или меньше, в то время как у 33% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники MD-IT не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

3 сотрудников MD-IT оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 3 сотрудников MD-IT оценивают лидерство в компании на C+ или Top 50% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники MD-IT довольны компенсацией в MD-IT, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты. В целом, сотрудники MD-IT удовлетворены своей командой. 3 участников оценивают качество своих коллег на C-. Большинство сотрудников верит, что совещания в MD-IT эффективны, и меньше половины из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников MD-IT верит, что рабочее окружение в MD-IT положительное. Большинство участников верят, что темп работы в MD-IT бюрократичный. Примерно 33% сотрудников MD-IT работают 8 часов или меньше, в то время как у 33% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.В целом, сотрудники MD-IT не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте MD-IT знать, что вы там работаете

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие: Стоматологическое страхование; Страхование Здоровья

Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в MD-IT?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию