Startec Культура компании

7 сотрудников Startec оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 7 сотрудников Startec оценивают лидерство в компании на C- или Bottom 35% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Startec в целом удовлетворены компенсацией в Startec, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Startec не очень довольны своей командой. 7 участников оценивают качество своих коллег на D. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Startec эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Startec верит, что рабочее окружение в Startec положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Startec замедленный. Примерно 100% сотрудников Startec работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Startec преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.