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Midwest has built a reputation for underwriting excellence; a fast, fair approach to paying claims; and responsiveness to customers and agents. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 13

GESAMT BEWERTUNGEN: 180

Vorsitzender: Michael Scudder

Midwest Unternehmenskultur

Midwest Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.2/5

Midwest Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Umgebung

Glück

B-

Vergütung

C+

Gefühl

C+

CEO-Bewertung

Midwest CEO

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

Michael Scudder

69 /100

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Sagen Sie Midwest, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Midwest die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

H1B Visum

In 2019, hat sich Midwest für 29 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 90% genehmigt.

Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter Midwest Offenlegung, dass ein genehmigter Arbeitserlaubnisantrag vor dem Startdatum des Mitarbeiters zurückgezogen wurde.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

90% Gewährt (26 von 29)
0% Verweigert ( von 29)
10% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (3 von 29)
0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 29)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Midwest

Untere

25%

Midwest ist aktuell in den Untere 25% der ähnlich großen Unternehmen

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Midwest

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

eNPS Score

45%	Promoters
19%	Passives
36%	Detractors

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Midwest Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

Midwest has built a reputation for underwriting excellence; a fast, fair approach to paying claims; and responsiveness to customers and agents.

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Midwest Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 13 Midwest Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Midwest sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Midwest. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Midwest in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 13 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Midwest effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Midwest glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Midwest positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Midwest schnell ist. Ungefähr 86% der Mitarbeiter bei Midwest arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Midwest im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

13 Angestellte bei Midwest haben Midwest über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 13 Midwest Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Midwest sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Midwest. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Midwest in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 13 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Midwest effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Midwest glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Midwest positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Midwest schnell ist. Ungefähr 86% der Mitarbeiter bei Midwest arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Midwest im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Midwest Mitbewerber Video

Midwest gegen Wettbewerber

1st
South
68 / 100
2nd
Midwest
67 / 100

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