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Jaguar Land Rover Angeforderte Firma
We are reimagining the future of modern luxury by design through our two distinct, British brands.
Our brands are steeped in a rich tapestry of timeless designs that resonate with people, creating an emotional attachment, an intimacy, that is truly unique on the global stage.
Jaguar Land Rover has been a wholly-owned subsidiary of Tata Motors, in which Tata Sons is the largest shareholder, since 2008.
Two brands. Two distinct personalities. Both connected by the elements of quality and sustainability that underpin Jaguar Land Rover’s future of modern luxury by design.
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Jaguar Land Rover Unternehmenskultur
Jaguar Land Rover Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter3.4/5
Jaguar Land Rover Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
CEO-Bewertung
BGeschlecht
BGefühl
BeNPS
B-Vergütung
C+Jaguar Land Rover CEO
Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
Adrian Mardell
73 /100
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Mission, Vision & Values
Reimagine is our roadmap for the future; it is our strategy to realise our vision to be proud creators of the most desirable, modern luxury brands, for the most discerning of clients.
Jaguar Land Rover Kultur auf einen Blick
201 Angestellte bei Jaguar Land Rover haben Jaguar Land Rover über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 16 Tage
Insgesamt geben die 201 Jaguar Land Rover Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Jaguar Land Rover sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Jaguar Land Rover. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Jaguar Land Rover in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 201 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Jaguar Land Rover effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Jaguar Land Rover glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Jaguar Land Rover positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Jaguar Land Rover schnell ist. Ungefähr 57% der Mitarbeiter bei Jaguar Land Rover arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 10 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Jaguar Land Rover im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
Lassen Sie Jaguar Land Rover wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Jaguar Land Rover, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Jaguar Land Rover die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
H1B Visum
In 2019, hat sich Jaguar Land Rover für 1 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
1
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 100% Gewährt (1 von 1)
- 0% Verweigert ( von 1)
- 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 1)
- 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 1)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Jaguar Land Rover
Top
30%
Jaguar Land Rover ist aktuell in den Top 30% der ähnlich großen Unternehmen
Mehr sehen
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Jaguar Land Rover
Untere
25%
Jaguar Land Rover ist aktuell in den Untere 25% der ähnlich großen Unternehmen
Mehr sehen
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"Top 40 %Top 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
6
eNPS Score
| 42% | Promoters |
|---|---|
| 22% | Passives |
| 36% | Detractors |
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Lassen Sie Jaguar Land Rover wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Jaguar Land Rover Mitbewerber Video
Jaguar Land Rover gegen Wettbewerber
- 1st
BMW Group78 / 100 - 2nd
Audi74 / 100 - 3rd
Tesla72 / 100 - 4th
Aston Martin68 / 100 - 5thJaguar Land Rover67 / 100
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