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Bain & Company Unternehmenskultur
Unternehmenskultur Bewertung
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterChoice Arbeitgeber
A+
4.7/5
Höchstbewertete Kulturdimensionen
CEO-Bewertung
A+Vergütung
A+Vielfalt
A+Führungsteam
A+CEO Bewertung
Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Manny Maceda
90 /100
Bain & Company Mission, Vision & Values
Sind die Ziele Ihres Unternehmens klar und können Sie sich mit diesen identifizieren?
Mission Statement
A Mission Statement defines the company's business, its objectives and its approach to reach those objectives. A Vision Statement describes the desired future position of the company. Elements of Mission and Vision Statements are often combined to provide a statement of the company's purposes, goals and values. However, sometimes the two terms are used interchangeably.
Values
- Passion and Commitment
- Honesty and Openness
- One Team
- Practical
- Diversity
- Inclusion
- Collaboration
Bain & Company Kultur auf einen Blick
80 Angestellte bei Bain & Company haben Bain & Company über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 2 Tage
Insgesamt geben die 80 Bain & Company Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A+, oder Top 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Bain & Company sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Bain & Company. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bain & Company sehr zufrieden mit ihrem Team. 80 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A+. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Bain & Company effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Bain & Company glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Bain & Company positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Bain & Company schnell ist. Ungefähr 32% der Mitarbeiter bei Bain & Company arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 23 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Bain & Company äußerst glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
Unternehmensinformation
- Adresse
- 131 Dartmouth Street
Boston, MA 02116
United States of America
- Webseite
- www.bain.com
- Gegründet
- 1973
- Soziale Medien
Unternehmen Beschreibung
Bain & Company is a management consulting firm providing solutions on the issues of change in management, strategies, technology etc.
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Manny Maceda
CEO / President
Manny Maceda is the worldwide managing partner of Bain & Company. He is responsible for all aspects of the firm's strategy, team and operations across Bain's global network of 50+ offices. Manny leads the firm in its mission to deliver the best client results in the management consulting industry.
Karen Harris
Managing Director, Macro Trends Group
Karen Harris serves as the Managing Director, Macro Trends Group for Bain & Company. Karen started at Bain & Company in December of 2005. Karen is based in the Greater New York City Area.
Wendy Miller
Partner and Chief Marketing Officer
Wendy Miller serves as the Partner and Chief Marketing Officer for Bain & Company. Wendy started at Bain & Company in December of 1984. Wendy is based in the Greater Boston Area.
William Jerreries
VP Operations
William Jerreries serves as the VP Operations for Bain & Company. William started at Bain & Company in December of . William is based in the Greater New York City Area.
Brian Dennehy
EVP Marketing
Brian Dennehy serves as the EVP Marketing for Bain & Company. Brian started at Bain & Company in December of 2017. Brian is based in the Greater Seattle Area.
Sharona Sankar-King
EVP, Customer Strategy & Marketing/Advanced Analytics
Sharona Sankar-King serves as the EVP, Customer Strategy & Marketing/Advanced Analytics for Bain & Company. Sharona started at Bain & Company in June of 2018. Sharona is based in the Greater New York City Area.
Cynthia Fang
Director, Bain Executive Network, Americas
Cynthia Fang serves as the Director, Bain Executive Network, Americas for Bain & Company. Cynthia started at Bain & Company in December of 2012. Cynthia is based in the San Francisco Bay Area.
Rishi Roongta
Founder and Global Head of Bain Innovation Exchange, Senior Innovation Expert
Rishi Roongta serves as the Founder and Global Head of Bain Innovation Exchange, Senior Innovation Expert for Bain & Company. Rishi started at Bain & Company in January of 2017. Rishi is based in the San Francisco Bay Area.
Lyndsay Cozort
Executive
Lyndsay Cozort serves as the Executive for Bain & Company. Lyndsay started at Bain & Company in December of . Lyndsay is based in the Wichita, Kansas Area.
Bob Bechek
Partner and Worldwide Managing Director
Bob Bechek serves as the Partner and Worldwide Managing Director for Bain & Company. Bob started at Bain & Company in December of 1987. Bob is based in the Greater Boston Area.
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Russ Hagey
Partner & Worldwide Chief Talent Officer
Russ Hagey serves as the Partner & Worldwide Chief Talent Officer of .
Courtney Cava
Expert Vice President, Talent & Leadership & Global Leader, Bain Executive Network
Courtney Cava serves as the Expert Vice President, Talent & Leadership & Global Leader, Bain Executive Network of .
Vinnie F
Global Head - Talent Development
Vinnie F serves as the Global Head - Talent Development of .
Rebecca Freiwald
HR Business Partner, Global Talent Management
Rebecca Freiwald serves as the HR Business Partner, Global Talent Management of .
Emily Garrison
Director Consulting Operations and HR
Emily Garrison serves as the Director Consulting Operations and HR of Bain & Company. Emily currently resides in the Greater Atlanta Area.
Vicki Howe
Director Global Comp & Benefits
Vicki Howe serves as the Director Global Comp & Benefits of Bain & Company. Vicki currently resides in the Greater Boston Area.
Cathy Heukelum
Director, Americas Human Capital
Cathy Heukelum serves as the Director, Americas Human Capital of Bain & Company. Cathy currently resides in the Greater Chicago Area.
Jim Audet
Director, Global Human Capital
Jim Audet serves as the Director, Global Human Capital of Bain & Company. Jim currently resides in the San Francisco Bay Area.
Molly Dolan
Director, Global Human Capital Systems
Molly Dolan serves as the Director, Global Human Capital Systems of Bain & Company. Molly currently resides in the Greater Boston Area.
Meredith Raney
Director, Human Capital
Meredith Raney serves as the Director, Human Capital of Bain & Company. Meredith currently resides in the San Francisco Bay Area.
Suzanne Corvo
Global Diversity Recruiting Manager
Suzanne Corvo serves as the Global Diversity Recruiting Manager of Bain & Company. Suzanne currently resides in the Greater Chicago Area.
Tracey Guinyard
Global Diversity Recruiting Manager
Tracey Guinyard serves as the Global Diversity Recruiting Manager of Bain & Company. Tracey currently resides in the Greater Atlanta Area.
Ann Brennan
HR Director
Ann Brennan serves as the HR Director of Bain & Company. Ann currently resides in the Greater Chicago Area.
Kaitlin Doherty
Senior Benefits Coordinator, Human Resources
Kaitlin Doherty serves as the Senior Benefits Coordinator, Human Resources of Bain & Company. Kaitlin currently resides in the Greater Chicago Area.
Nancy Hall
Senior Program Manager, Global Benefits
Nancy Hall serves as the Senior Program Manager, Global Benefits of Bain & Company. Nancy currently resides in the Greater Boston Area.
Jackie Leventhal
Talent Acquisition Specialist
Jackie Leventhal serves as the Talent Acquisition Specialist of Bain & Company. Jackie currently resides in the Greater Boston Area.
Kendra Davis
Director Human Resources
Kendra Davis serves as the Director Human Resources of Bain & Company. Kendra currently resides in the Greater Atlanta Area.
Elizabeth Corcoran
Global Director, CSS Talent Management
Elizabeth Corcoran serves as the Global Director, CSS Talent Management of Bain & Company. Elizabeth currently resides in the Greater Boston Area.
Jess Sharbaugh
Global Talent Acquisition Manager
Jess Sharbaugh serves as the Global Talent Acquisition Manager of Bain & Company. Jess currently resides in the Greater Boston Area.
Rachel Mooney
HR Business Partner, Global Talent Management
Rachel Mooney serves as the HR Business Partner, Global Talent Management of Bain & Company. Rachel currently resides in the Greater Boston Area.
Elizabeth Bastien
Implementation Specialist, Global Talent Management Systems
Elizabeth Bastien serves as the Implementation Specialist, Global Talent Management Systems of Bain & Company. Elizabeth currently resides in the Greater Boston Area.
Olivia Kim
Manager, Global Talent Management Systems
Olivia Kim serves as the Manager, Global Talent Management Systems of Bain & Company. Olivia currently resides in the Greater Boston Area.
Greg Clarkin
Senior Specialist, Global Talent Acquisition
Greg Clarkin serves as the Senior Specialist, Global Talent Acquisition of Bain & Company. Greg currently resides in the Greater Boston Area.
Allison Mulligan
Specialist, Global Talent Management
Allison Mulligan serves as the Specialist, Global Talent Management of Bain & Company. Allison currently resides in the Greater Boston Area.
Caroline Widdoes
Specialist, Global Talent Management
Caroline Widdoes serves as the Specialist, Global Talent Management of Bain & Company. Caroline currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Caitlin Fallon
Specialist, Global Talent Management
Caitlin Fallon serves as the Specialist, Global Talent Management of Bain & Company. Caitlin currently resides in the San Francisco Bay Area.
Erica Rutherford
Specialist, Global Talent Management Systems
Erica Rutherford serves as the Specialist, Global Talent Management Systems of Bain & Company. Erica currently resides in the Greater Philadelphia Area.
Peter Cox
Talent Management
Peter Cox serves as the Talent Management of Bain & Company. Peter currently resides in the Greater Boston Area.
Gemma Leggere
Team Lead, Global Talent Management Systems
Gemma Leggere serves as the Team Lead, Global Talent Management Systems of Bain & Company. Gemma currently resides in the Houston, Texas Area.
Jasper Wang
Manager, Global People Analytics
Jasper Wang serves as the Manager, Global People Analytics of Bain & Company. Jasper currently resides in the Greater New York City Area.
Bain & Company Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was hat Ihnen am Interviewprozess am besten gefallen?
Speaking with the hiring manager.
Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?
Solving problems and continual improvement
Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?
Collaboration is the best part.
Ein Tag im Leben
Ein Tag im Leben
Bain & Company Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 10.3 Stunden am Tag
Arbeitsstunden
Ein Tag im Leben
Mitarbeiter bei Bain & Company berichten, das Arbeitstempo ist schnell
Arbeitstempo
Ein Tag im Leben
93% der Bain & Company Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren
Mitarbeiter
Ein Tag im Leben
Bain & Company-Mitarbeiter erhalten in der Regel einmal im Quartal wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können
Feedback
Ein Tag im Leben
94% der Bain & Company Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv
Umgebung
Lassen Sie Bain & Company wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Bain & Company, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Bain & Company die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
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Anonymes Q&A mit Bain & Company AngestellteNeueste Fragen und Antworten
Does Bain & Company drug test or do a background check?
No drug test, yes background check
Does Bain & Company drug test or do a background check?
No drug test, yes background check
Top
5%
Führungsstil Bewertung
In den Top 5 % der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
91
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
90
Von 100
CEO-Bewertung?
90
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Top
5%
Gehälter Bewertung
In den Top 5 % der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend 1 % seit letztem Monat
Fair bezahlt?
Zufrieden mit den Sozialleistungen?
Top
5%
Team Bewertung
In den Top 5 % der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
Mitarbeiterinteraktion?
93
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Top
15%
Umgangs Bewertung
In den Top 15 % der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
7 oder weniger
9%
8
23%
10
31%
12
14%
Mehr als 12
23%
Arbeitsstunden pro Tag?
Extrem schnell
40%
Schnell
43%
Angemessen
17%
Ein bisschen langsam
0%
Langsam
0%
Tempo bei der Arbeit?
Positiv
94%
Negativ
6%
Positives Arbeitsumfeld?
Top
5%
Zukunftsperspektiv Bewertung
In den Top 5 % der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
96
Von 100
Zukunftsperspektive?
Fantastisch
71%
Gut
23%
Neutral
3%
Schlecht
3%
Furchtbar
0%
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Bain & Company H1B Visum
In 2019, hat sich Bain & Company für 205 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 82% genehmigt.
Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter Bain & Company enthüllt, dass 14 gewährte Arbeitserlaubnis Anträge wurden vor dem Startdatum des Angestellten zurückgezogen und eine wurde zurückgezogen von Bain & Company nach dem Startdatum des Mitarbeiters.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
Bain & Company hat insgesamt 10000 Mitarbeiter
205
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 82% Gewährt (169 von 205)
- 10% Verweigert (21 von 205)
- 7% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (14 von 205)
- <1% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (1 von 205)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Bain & Company
Bain & Company ist aktuell in den Top 5% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Bain & Company
Bain & Company ist aktuell in den Top 5% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
61
eNPS Score
| 72% | Promoters |
|---|---|
| 17% | Passives |
| 11% | Detractors |
Vergünstigungen und Vorteile
- Gesundheit & Wellness
- Zahnversicherung
- Krankenversicherung
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